記者梁少珊/台北報導
雙十國慶即將到來,今年連休三天,勞動部表示,10月10日為星期一,雇主應依法給假並給付工資,如徵得勞工同意於休假日出勤,工資應該加倍發給。
勞動部在例行業務說明會中說明,假設勞工月薪為新台幣3萬6000元,換算時薪為150元,在雙十國慶休假日出勤,工資應為150元乘8小時等於1200元。
勞動部進一步指出,若是每週六、日為一例一休的勞工,休息日是按出勤時間核實計算,以出勤8小時來計算,在前2小時時薪加乘1又1/3、後6小時加乘1又2/3,合計為1900元;而例假依法除非有天災、事變或突發事件,不得使勞工出勤工作。
最後,勞動部強調,國慶連假期間出勤以及工資給付,事業單位應該依法辦理,雇主若違反相關規定,勞工可檢具事證,就近向當地勞工行政主管機關申訴。