《擊不倒你的，會使你更強大》新書分享會上，吳惠瑜職涯中最大貴人、宏碁董事長兼執行長陳俊聖，突然以影片的方式出現恭喜吳惠瑜，向來鎮定的Kelly整個傻住，眼眶紅了起來。
說到這個陳董，Jason嘛，我很熟我很熟。
喂別偷笑，我寫吳惠瑜這本書，從訪談到出書到宣傳，大概聽到陳俊聖的名字有一萬次之多，結果終於在分享會上看到本人（的影片），也跟著一起好激動。
那些年在英特爾，即使兩人根本不曾在同一個辦公室工作過，身在海外的Jason，遠遠的光是從工作表現上判斷，便很快肯定這個特別拚命的小女生業務工程師，一路提拔吳惠瑜，最後力薦她坐上總經理大位，越洋宣布消息那天還叫Kelly先在路邊找一棵樹靠好。
而幾年後吳總倉促間必須離職，電話那頭陳俊聖說的，「Kelly，妳只是一時疏忽，妳問心無愧，而所種的善因，終將結成善果。」瞬間拯救了自信心幾乎被擊潰的吳惠瑜，「這句話給了我抬頭挺胸向前走的勇氣，不用縮著脖子做人！」
之後在吳惠瑜轉換工作跑道時，Jason多次給予實質建議跟關鍵協助，如此重情重義，我覺得是愛才的他清楚知道吳惠瑜是個不管做什麼都「很認真很認真很認真」的人（因為很重要所以講三遍），相信她會為台灣科技業做出更多貢獻。
其實在寫書過程中，我就對這個陳俊聖超好奇，他學歷很強，但一直念的都是管理，卻能縱橫科技業三十多年。
40出頭就當上英特爾全球業務副總裁（目前為止台灣人在英特爾的最高職位），47歲當到台積電全球業務與行銷資深副總經理，56歲成為宏碁董事長。
吳惠瑜跟她的老同事們一直提到陳俊聖多好笑多好笑，「他從不罵人，所有他想告訴你的話，都會用開玩笑的方式說出來。」例如他曾說他一直和當時同為英特爾主管的Tom Lacey 比賽誰最努力工作，結果Tom贏了，因為他回到家之後連蹲廁所都還在看email，「這我做不到。」陳俊聖笑道。
而聽到這個趣聞的同事們，馬上明瞭Jason想提醒的是：連我們都還這麼拚，你們怎麼可以鬆懈呢。
雖然聽起來是個聰明又有趣的人，但腦海中一直把這種地位的人想像成老的科技宅男模樣，直到那天看到他的影片。
「欸，惠瑜，陳俊聖很帥耶！」影片一播完我馬上推推Kelly。
「對，高階經理人一定要讓人看得順眼，展現出自信跟誠懇。」
「身材也維持得超棒的啊，一點都不像已經61歲的人。」
「他非常自律，固定運動，這是一個大企業領導人應該要有的態度。」
「哎呀，我想聊的不是工作，而是這個人，他真的很帥。」
吳總完全不懂我這個無知婦女想表達的是什麼。
其實只是想說，我以前的思路是這樣：
宏碁→施振榮→成熟的品牌
現在：
宏碁→陳俊聖→帥氣的品牌
（被老董事長毆飛）
